AVIS DE VACANCE DE POSTE CIAUD/TCD/HCR/AGRO/07/2024

AGRONOME 

Le Comité International pour l’Aide d’Urgence et le Développement Canada en sigle « CIAUD-CA», Organisation non Gouvernementale Internationale de droit canadien, ayant son siège à Gatineau, QC J8V OG3 n°139 rue de Dunière, Canada a pour objet de fournir une assistance humanitaire dans les situations de crise dont notamment la famine, le désastre, les catastrophes naturelles, les conflits armés,  le développement communautaire dans les pays en voie de développement afin d’aider les populations à acquérir leur propre autonomie.

Les interventions du CIAUD CANADA sont focalisées sur la réponse d’urgence, le changement climatique, la protection, la gestion durable des forêts, la protection (y compris des réfugiés, des personnes déplacées internes, des enfants, des femmes et filles, des Sinistrés des catastrophes, des refoulés etc.), l’Éducation, la Santé – Nutrition – Sécurité alimentaire, le Développement économique, l’Eau, Hygiène et Assainissement, et la Réhabilitation des infrastructures de base.

Dans le cadre du projet d’appui à l’autosuffisance, moyens de subsistance, inclusion économique et cohabitation pacifique entre populations hôtes et réfugiées Camerounais sur financement du Haut-commissariat des Nations pour les Réfugiés (UNHCR), le CIAUD CANADA procède au recrutement d’un Assistant Agronome qui sera basé à N’Djamena.

Sous la supervision générale du Coordinateur de projet Terrain, l’assistant agronome participe à la mise en œuvre des moyens d’existence et d’inclusion par la réalisation des activités dans les camps et les localités avoisinantes, notamment la coordination globale des interventions et les activités productions agricoles et élevage camps des réfugiés et les villages environnants.

Doté d’un esprit scientifique, organisé et rationnel, l’assistant agronome a acquis un savoir technique et dispose de connaissances approfondies en agronomie. Il est actif, dynamique et habitué aux systèmes de productions agricoles dans les ses secteurs cultures pluviales, maraichères et fourragères et contre-saison, basées sur des techniques innovantes. Il sait aussi faire preuve d’une certaine transversalité, d’un esprit ouvert et polyvalent, sait réutiliser ses compétences dans d’autres domaines. Dispose d’une aisance communicationnelle, sachant comprendre et se faire comprendre dans des milieux où vivent les communautés des réfugiés ; retournés et/ou des déplacés ; doit avoir la capacité de diriger une équipe de producteurs vers des bonnes pratiques rentables.

1. Missions Principales

L’assistant agronome de production végétale a pour tâches de :

• Appuyer les superviseurs, relais communautaires et producteurs dans la réalisation des activités agricoles/élevage dans les camps et les villages environnants, notamment la coordination globale des interventions et les activités de moyen d’existence et inclusion économique des camps et les villages environnants ;
• Maitriser les techniques de production en agriculture ;
• Veiller à la qualité de la production végétale –
• Veiller à la sélection des semences, des plantes et améliorer les productions végétales ;
• Intensifier les cultures par des méthodes écologiques garantissant la bonne productivité,
• Maîtriser l’usage des engrais et produits phytosanitaires –
• Maitriser les processus de la production des engrais organiques (compost) ;
• Conseiller et orienter sur l’usage et la gestion du matériel techniques agricoles ;
• Gérer des parcelles de terres pour produire des cultures (labourer, semer, planter, traiter les sols, utiliser les outils techniques agricoles,
• Savoir écouter, recueillir, analyser et capitaliser les besoins des agriculteurs de manière à trouver la bonne pratique agricole en harmonie avec l’environnement,
• Veiller à l’amélioration des techniques de production des sols, en tenant compte de leur nature et de leurs caractéristiques : par exemple les céréales les mieux adaptées à un sol particulier (sablonneux, limoneux, argileux, hydromorphe, exondé, etc.)
• Exercer sur le terrain (directement auprès des agriculteurs) ;
• Prodiguer des conseils aux producteurs des végétaux ;
• Trouver des solutions innovantes aux problèmes rencontrés par les agriculteurs, éleveurs,
• Participer à la réunion sectorielle sur le site et de coordination avec les autres partenaires et du HCR.
• Assurer le Suivi et régulier quotidien du bon avancement des activités de productions ;
• Participer au renforcement des capacités des autorités administratives locales, les leaders locaux et membres de la communauté dans le domaine du projet ;
• Appui aux structures communautaires lors des activités de sensibilisations communautaires ;
• Participer à toutes autres tâches en relation avec les activités du projet ;
• Être capable de rédiger et partages régulièrement des rapports des activités des projets ; de toutes les rencontres organisées ; aux rythmes hebdomadaires, mensuels, trimestriels, et contribue à la production des rapports de performance du CIAUD ;
• Encadre et accompagne les équipes de mise en œuvre dans l’exécution des activités ;
• Appuyer la coordination de terrain à produire des rapports de suivi, les rapports des évaluations et de redevabilité et autres enquêtes réalisées sur tous les thématiques nécessaires de haute qualité ;
• Appuyer la rédaction des rapports des bailleurs ;
• Former et appuyer les équipes programmes (superviseurs et relais communautaires) à produire des rapports de qualité ;

2. Compétences/expériences spécifiques requises

Les connaissances sont variées : biologie animale et végétale, pratiques agricoles, chimie, physique, sciences économiques et sociales, comptabilité et informatique

Les expériences attendues sont

• Disposer d’une expérience d’au moins 03 ans dans le secteur du Développement rural, et de développement agricole ;
• Bonne organisation, Rigueur, Curiosité ;
• Savoir travailler en équipe ;
• Solides connaissances en agriculture : maitrise de la chaine des valeurs en matière de productions agricoles ; maitrise de des étapes essentielles allant de la production à l’accès au marché en passant par la consommation, conservation et transformation des produits ;
• Missions de la production agricole et production animale et leurs garanties de qualité,
• La production des cultures et leur protection contre un champignon ou un nuisible (protection phytosanitaire) ;
• L’amélioration d’une semence ;
• La santé animale ;
• La gestion de l’eau sur un espace géographique exploitable ;
• L’évolution d’une production alimentaire ;
• La valorisation et le recyclage des déchets ;
• Travail sur le terrain ;
• Dispose des capacités de faire des statistiques agricoles et techniques d’estimation de rendements ;
• Capacités d’organiser des sessions de renforcement de capacités et de formation sur l’itinéraire cultural ;
• Aider et à conseiller les producteurs agricoles dans tous les aspects de la gestion d’une entreprise agricole.

3. Qualités :

• Courtois, disponible ;
• Faire preuve de bonne gestion du stress ;
• Capacité de travail en équipe ;
• Connaissances des domaines d’intervention de CIAUD est un atout ;
• Capacité à travailler sous pression ;
• Bonne résistance physique et habileté
• Goût pour le travail en plein air ;
• Assidu(e), régulier(e) et ponctuel(le) ;
• Polyvalent(e).

4. Éducation

Être titulaire d’un diplôme universitaire en sciences agronomiques, Entrepreneuriat et Économie sociale, ou équivalence ou tout autre domaine connexe, ou une combinaison équivalente de formation et d’expérience pertinente d’au moins cinq années, dans les activités liées aux projets dans le contexte humanitaire

5. Dépôt de candidature :

– Par courriel à :  ciaud-tchad@ciaud.ca

Composition du dossier : Les dossiers de candidature doivent comprendre une lettre de motivation adressée au Directeur pays du CIAUD-CANADA et un CV.

Seuls les candidats sélectionnés seront contactés. Les candidatures féminines sont fortement encouragées.