AVIS DE VACANCE DE POSTE EXTERNE TN/PMS/001/2020.
Le Comité International pour l’Aide d’Urgence et le Développement en sigle « CIAUD-CANADA », Organisation non Gouvernementale Internationale de droit canadien, ayant son siège à Gatineau, QC J8V OG3 n°139 rue de Dunière, Canada a pour objet de fournir une assistance humanitaire dans les situations de crise dont notamment la famine, le désastre, les catastrophes naturelles, les conflits armés, le développement communautaire dans les pays en voie de développement afin d’aider les populations à acquérir leur propre autonomie.
Les interventions du CIAUD CANADA sont focalisées sur la réponse d’urgence, le changement climatique, la protection et la gestion de l’environnement, la gestion durable des forêts, la protection (y compris des réfugiés, des personnes déplacées internes, des enfants, des femmes et filles, des sinistrés des catastrophes, des refoulés etc.), l’Education, la Santé – nutrition – sécurité alimentaire, le développement économique, l’Eau, Hygiène et Assainissement, la Consultance- étude et recherche, la Réhabilitation des infrastructures de base.
Dans le cadre de son intervention humanitaire dans les régions du centre et du nord du Mali, sur financement du Haut-commissariat des Nations pour les Réfugiés (UNHCR), le CIAUD CANADA procède au recrutement un Assistant au projet de protection.
Numéro du Poste |
TN/PMS/001/2020 |
Titre du Poste |
Assistant Protection |
Nombre de Postes |
3 |
Superviseur hiérarchique |
Chef de Bureau |
Lieu d’affection |
Centre et Nord du Mali avec des missions régulières dans les zones d’intervention du projet |
Durée du Contrat |
11 mois allant du 01/02/2020 au 31/12/2020 |
Date limite |
27 janvier 2020 |
- Sous la supervision du Chef de Bureau, l’Assistant protection du projet aura à accomplir les tâches suivantes :Principales Tâches et Responsabilités
- Organiser une évaluation générale de la situation de protection pour dégager des Baseline protection
- Collecter les incidents de protection et analyser l’environnement de protection, les tendances/statistiques des incidents de protection,
- Documenter les incidents de protection, par les moniteurs de protection présents dans les zones
- Référer les victimes aux acteurs de protection appropriés pour une éventuelle réponse
- Soutien et conseils juridiques et judiciaires aux victimes.
- Plaidoyer à trois niveaux (communautaires, territoriaux et provinciaux) pour la réponse aux besoins de protection
- Cartographie des structures communautaires existantes dans les zones de couverture du projet
- Identification et installation des 80 points focaux de protection à base communautaire
- Renforcement des capacités des animateurs de structures communautaires et membres des comités locaux
- Renforcement des capacités des autorités administratives locales, les leaders locaux et membres de la communauté dans le domaine de la protection,
- Appui aux structures communautaires de protection lors des activités de sensibilisation communautaire
- Soutien des radios communautaires pour la diffusion des messages d’accès aux services et de la protection.
- Planifier les activités du projet
- Superviser le travail des moniteurs de protection
- Planifier et superviser la distribution des assistances auprès des bénéficiaires
- Rédiger le rapport hebdomadaire et mensuel des activités de monitoring de protection
- Faire le rapport quotidien, hebdomadaire et mensuel de son travail au Chef de bureau
- Qualification et Compétences requises.
- Avoir au moins un diplôme de fin d’études universitaires (Licence) en Droit ou Sciences Sociales ou dans un domaine équivalent
- Avoir une expérience professionnelle d’au moins 3 ans dans le domaine de la protection, la planification et la mise en œuvre des projets ayant trait à la Protection. Avoir travaillé dans une organisation internationale serait un atout
- Avoir la connaissance parfaite du français et une connaissance de l’Anglais pour le travail, la connaissance de la langue locale sera un atout
- Etre capable d’entretenir des relations de travail dans un esprit d’équipe,
- Avoir la capacité de travailler dans un environnement international et multiculturel
- Avoir la maîtrise des logiciels de gestion de base (Windows, Excel, Word)
- Avoir la capacité à exprimer les idées et les concepts oralement et par écrit d’une façon aussi claire et concise que possible.
- Exécuter toutes autres tâches demandées par sa hiérarchie dans le cadre de son travail.
- Dépôt de candidature
Les candidatures doivent se faire à travers la plateforme ou en cliquant sur le lien suivant https://jobs.ciaud.ca/jobs/ en remplissant le formulaire élaboré à cet effet. Assurez-vous d’avoir en possession une version PDF de votre Curriculum vitae incluant les copies des diplômes et attestations des services rendus dans le même PDF.
Les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.
Pour postuler, cliquez sur le bouton ‘Postuler’ se trouvant à côté du titre de l’emploi.
N.B. : SEUL(E) S LES CANDIDAT(E) S RETENU(E) S SERONT CONTACTE(E) S par TELEPHONE ou par EMAIL.
LES BUREAUX du CIAUD – CANADA SONT « NON FUMEURS »